Инициатива по упрощению порядка проведения СОУТ: что нового предлагает Минтруд?

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (Минтруд) выступило с инициативой[1] упрощения порядка проведения специальной оценки условий труда (СОУТ).

Согласно инициативе с 1 сентября 2025 г. малые и микропредприятия, а также индивидуальные предприниматели смогут проводить СОУТ в упрощенном порядке, если основной профиль их деятельности отнесен к одному из 86 направлений, включенному в утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации перечень. Как отмечает Минтруд, перечень видов экономической деятельности, при осуществлении которых возможно применение упрощенного порядка проведения СОУТ, сформирован с учетом уровня производственного травматизма и профзаболеваемости[2].

Для сравнения: в настоящий момент проводить СОУТ в упрощенном порядке могут микропредприятия, чей основной профиль есть в списке из 12 пунктов[3], т. е. перечень видов деятельности предлагается существенно расширить. В указанный перечень предлагается включить, в частности, консультационные услуги при купле-продаже недвижимости, различные виды розничной торговли в специализированных магазинах, страхование и пр.

Преимуществом упрощенного порядка проведения СОУТ станет возможность самостоятельно проводить СОУТ на рабочих местах по принципу самодекларирования, т. е. без привлечения специализированной аккредитованной организации.

В случае реализации инициативы процесс проведения СОУТ для малого бизнеса станет удобнее и проще, что позволит снизить финансовую и административную нагрузку на этот сектор.

В настоящий момент подводятся итоги публичного обсуждения инициативы. Будем держать Вас в курсе дальнейших изменений.

Надеемся, информация будет для Вас полезной.

 

Дополнительная информация

Данный обзор подготовила команда практики корпоративного права CLS –  старший юрист Ольга Анисимова и юрист Светлана Алексеева.

По всем вопросам, возникающим в связи с вышеизложенным, или для получения дополнительных материалов Вы можете обратиться в один из офисов CLS в Москве или Санкт-Петербурге.

Целью настоящего обзора является предоставление клиентам CLS и иным заинтересованным лицам самой свежей информации об изменениях в законодательстве, которая в той или иной степени может повлиять на их деятельность или каким-либо образом затрагивает их интересы. Мнения и комментарии, приведенные в настоящем обзоре изменений в законодательстве, не являются юридическими заключениями и не отменяют необходимость получения юридической консультации или юридического заключения по отдельно взятым вопросам.

https://www.cls.ru/

https://t.me/LegalRecipes