Обзоры законодательства
В Москве продлена «удаленка»
- Автор: Ольга Анисимова
- Услуга: Трудовое право
- Дата: 20.01.2022
В Москве в соответствии с Указом Мэра Москвы от 18 января 2022 г. N 2-УМ «О внесении изменений в указ Мэра Москвы от 8 июня 2020 г. N 68-УМ» до 1 апреля 2022 продлены ограничительные меры для отдельных категорий граждан:
- продлено требование о самоизоляции для невакцинированных граждан старше 60 лет и граждан, имеющих хронические заболевания (исключение – граждане, перенесшие ковид в течение последних 12 месяцев).
- продлена обязанность работодателей, осуществляющих деятельность на территории Москвы, перевести на «удаленку»:
- не менее 30% работников (исполнителей по гражданско-правовым договорам);
- всех работников в возрасте 60+, а также имеющих заболевания (согласно Перечню, утв. Департаментом здравоохранения г. Москвы), за исключением работников, чье нахождение на рабочем месте является критически важным для обеспечения функционирования организации.
Сохраняется обязанность работодателей еженедельно в электронном виде представлять сведения о работниках, исполнителях по ГПД, в отношении которых принято решение о том, что они:
- подлежат переводу на дистанционную работу;
- не подлежат переводу на дистанционную работу, т.к. их непосредственное участие критично для функционирования организации.
Напоминаем, что сведения необходимо направлять через официальный сайт Мэра и Правительства Москвы.
Данный обзор подготовила старший юрист корпоративной практики Capital Legal Services Ольга Анисимова.
Пресс-центр